Karriere mit dem Fraunhofer CSP

Fraunhofer als Arbeitgeber

Nur wenn wir die Talente unserer Beschäftigten erkennen und fördern, kann sich unsere Gesellschaft weiterentwickeln. Ein wesentliches Element der Personalentwicklung bei Fraunhofer ist daher die fachliche und persönliche Fortbildung. Unseren Mitarbeitenden bieten wir Freiräume, in welchen sie kreativ und eigenverantwortlich agieren und ihre Ziele verwirklichen können. Sie profitieren von der engen Vernetzung mit Wirtschaftsunternehmen und dem internationalen Austausch.

Fraunhofer gehört regelmäßig zu den Top 100 der beliebtesten Arbeitgeber in Deutschland. Unsere dauerhaft gute Positionierung in den Ranglisten - wie beispielsweise Universum - spricht für sich. Wir sind überzeugt davon: Fraunhofer ist ein erstrebenswertes Ziel.
Lernen Sie uns kennen und erfahren Sie mehr über die Karriere bei uns!

 

Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Mit familienfreundlichen Arbeitszeiten und  Teilzeit- und Telearbeitsmodellen sorgen wir für ein Gleichgewicht zwischen Karriere, Familie und Freizeit.

 

Chancengleichheit und Diversity

Bei uns setzen sich Teams möglichst ausgewogen zusammen. Wir nutzen das kreative Potenzial der Vielfalt – hinsichtlich Geschlecht, verschiedener Altersstufen, Kulturen und Fachrichtungen.

 

Weiterbildung

Wir ermutigen unsere Mitarbeiter, sich bestmöglich zu qualifizieren. Wir schulen fachliches Know-how ebenso wie überfachliche Kompetenzen.